Última atualização em 24/06/2014 por admin
Pesquisa aponta que 49% dos aposentados continuam a trabalhar. Aumento de gastos com alimentação, moradia e saúde está entre as necessidades de complementar a renda
Pesquisa feita pela consultoria Mercer com 1,5 mil aposentados que contribuíram com previdência complementar indica que quase 49% deles continuam a trabalhar após a aposentadoria. O estudo mostrou ainda que os gastos após os 60 anos aumentam: 63% dos entrevistados passaram a ter suas despesas iguais ou maiores, principalmente com habitação, alimentação e saúde. A boa notícia é que o mercado de trabalho parece disposto a contratar esses profissionais – mas não conforme as expectativas da maioria deles.
“As empresas têm dificuldades em encontrar mão de obra qualificada e experiente, mas o profissional tem de estar disposto a receber um pouco menos do que estava acostumado”, diz Carolina Mazza Wanderley, coordenadora de planejamento financeiro e preparação para aposentadoria da Mercer. Um dos benefícios levados em consideração pelas empresas ao contratar pessoas acima de 60 anos é a maior estabilidade desses profissionais. “A famosa geração Y quer ascender rapidamente. Já o profissional mais velho não tende a mudar tanto de emprego”, diz Fernanda Diez, gerente de relacionamento do sistema vagas.com.br, que administra em torno de 85 milhões de currículos.
